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第八十一章 归国


  拖着小巧的行李箱,叶嘉懿摘下墨镜,回到了家中。

  她这次度假,差不多在外面浪了一个多月,玩了个尽兴才回来。

  固然,房子的房贷,她现在是一个人再还,不过这本身对她来说就不算是特别大的压力。她在‘天虹投资’供职的时候,年收入大约五十万人民币左右,之前帮范哲推进了《专案组》第二部的谈判,范哲还转了她八十万。

  当时她只是随口一说,没想到范哲真给。

  这笔钱,她收了,但是她单列出了一个账户,专门存放这笔钱,并没有用的打算。

  在外面玩真的开心么?

  是开心的。

  几年了,她一心扑在事业上,基本没有过旅行,偶尔的假期,大部分都奉献给了加班。婚后,连跟范哲偶尔去看个电影吃个饭的机会,都不太多。尤其是一些投资案子忙起来的时候,她回家时,两个人差不多也要睡觉了。

  性生活都不多。

  这一次辞职之后,她也是第一次完全不在乎工作,全心全意的休息一段时间。

  刚出去的时候,她竟然对于这种没有工作的生活,相当的不适应,总是觉得自己的心里空落落的,有着大把大把的时间,在不用工作之后,却又不知道拿去干什么。

  到了后面,她才慢慢适应了过来,可以真正的放开心神,好好的享受假日。

  只是,终归还是要回来的。

  按理说,一般人出去浪了这么久回来,应该是要跟自己的好朋友、好姐妹们聚一聚,分享一下旅行的喜悦,顺便装一波逼,收获一波赞美或者羡慕。

  但是她并没有这种趣味。

  平日里,她是个有点孤僻的人。除却工作之外,没什么特别大的业余爱好,也没有多少可以交心的朋友,以至于想约个饭,一时之间都不知道要找谁。

  随手打开个人邮箱,里面已经有不少猎头、不少公司的邀约邮件了。

  深吸了一口气,她立即进入到了工作状态。

  在旅行的过程中,她并没有考虑过自己的职业生涯,玩就好好玩,这是她出发之前给自己定下的目标。

  但无论怎么说,这都是件很重要的事情。

  翻阅着各方的邀请,将一些明显没有价值的试探剔除掉,剩下的、确实有诚意的邀请不多了。

  帮助其他公司进行商业活动,这是一个污点,影响了很多企业的邀约。

  没有这个污点的话,恐怕她的邮箱会被各种邀请邮件塞满。

  但叶嘉懿是不会被困难打倒的。

  她将所有看起来还比较有诚意的公司都列了出来,做了一个列表。

  平台、承诺的薪金、职位、公司的企业文化、相应企业的业务情况……

  诸多项目逐一分列,统合查看,一目了然。

  她不会盲目的去找一家薪酬开得最高的公司,对于企业未来的发展、以及自己能够在其中扮演的角色,她也同样很在乎。

  叶嘉懿早就不是职场新人了,她远远不需要任何一家企业再给她带来什么履历,相反,她的加盟,对需要她的企业来说,才是更有价值的。

  但是那个污点,很显然影响到了许多企业的判断。

  那些真正有诚意邀请她加入的公司,给出的薪酬、职位待遇都不够。

  薪酬还好,职位待遇是叶嘉懿更介意的事情。

  她不想加入到一家公司之后,只是担当一个普通的员工或者小组长之类的底层领导。

  那与她的能力、与她的期望不符。

  但无论如何,愿意给她这种机会的公司,还是有不少的,其中也不乏一些比较好的企业。

  将一众企业列表扫了一遍之后,她想起了临出发去南美度假之前,范哲说的话。

  “要不到我这里来吧,薪酬上好说,不管谁给你开到多少钱,我都给百分之二十溢价,或者直接按照你在‘天虹’的薪水翻倍,除了项目、开发上的事情,其他全你做主。”

  嘴角不自觉的出现了一丝笑容,她鬼使神差一般的,在表格的最下方,列出了维度娱乐。

  “公司:维度娱乐。”

  “承诺薪金:年薪一百万。”

  “职位:首席执行官或者首席运营官。”

  “主营业务:以动画为代表的文化娱乐创意行业。”

  “公司背景:略。”

  “公司规模:员工人数五十人左右,资本实力略。”

  ……

  一系列的内容列下来,综合起来一看,跟以上的企业相比,各有千秋。

  公司规模、整体实力上,维度娱乐在这一众公司之中,处于下游,比他还差的企业没几家。

  但是薪金,是最高的——范哲自己承诺的,‘不管谁开到多少,都给百分之二十溢价。’

  职位上,同样也是最高的。

  除了‘项目制作’之外,一切都是她说了算,那么这个职位就有点像是首席执行官或者运营官。

  嗯,前者简称CEO,后者简称COO。就算不是这两个,也有可能是总裁的职位。

  最不济,按这描述也应该是个总经理吧。

  这几个职位之间有一定的差别,CEO在一般公司,通常是老板自己兼任的,单这个职位来看,是除却董事长或者执行董事之外,企业的最高领导。

  有的公司,CEO(首席执行官)会兼任总裁,有的则会设立总裁职位,属于CEO的下属或副手。

  COO通常可能是常务总裁或高级副总裁,负责企业的日常运营,同样也是属于企业高层领导之一。

  虽然一般的小型企业,比如维度娱乐,在实际工作中并没有做这种职位划分,也用不太着,但类似的权责,必然是要有人来担当的。

  ‘维度娱乐’是范哲的全资公司,这家公司完完全全属于他个人。同时,他也是‘维度娱乐’的法定代表人和董事长。‘维度娱乐’的整体运营,也是范哲自己亲自在弄。

  而叶嘉懿在业内,有能力、有业绩、有一定的名望,但是指望到一家公司担任CEO或者稍低一些的等级,还是不太可能的。

  冷静的分析,刨除感情色彩来看,维度娱乐确实需要一个CEO。

  以她对于‘维度娱乐’这家公司的了解,公司的开发实力、技术水平都很强,但是别的嘛,就不能苛求太多了。

  对于一家公司来讲,财务、人事等诸多体系的建立,有着重要的意义。

  而且,她也知道范哲那个家伙,并不算是个很好的管理者。他最大的才华,还是在于创作上。

  不考虑情感上的因素,去维度娱乐应该是一个很好的选择。

  职位高,互补性强。她相信她去了,能够将这家新生的企业迅速带向成熟;同时,维度娱乐拥有的强大技术实力,能够保证对外的核心竞争力,不会让她的努力白费。

  仅从待遇、职位和公司的发展前景上来看,她相当倾向于维度娱乐。

  但情感……

  想象了一下,自己居然要跟前夫,一起在一家公司?而且前夫还是老板……

  心中有点纠结。

  更何况,她迟疑的是,当初范哲对她的邀请,到底是不是真心真意的?如果仅仅只是他随口一言,或者是出于愧疚、出于安慰,而不是真的看重自己的实力,自己却当真了,那可就太难受了。

  ——

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